Questa mattina, alle prime luci dell'alba, la polizia di Foggia ha emesso alcune misure cautelari nei confronti dell'ex, dimissionario dal 04 maggio, sindaco di Foggia ed alcuni consiglieri comunali, Dario Iacovangelo, Antonio Capotosto e un imprenditore edile. Tra le persone indagate ci sarebbe anche la moglie del sindaco, Daniela Di Donna, dipendente comunale, per la quale è stata disposta la sospensione dall'esercizio del pubblico ufficio. Il sindaco Franco Landella è ai domiciliari. 
Franco Landella sarebbe ritenuto responsabile del reato di tentata concussione nell'ambito del progetto di pubblica illuminazione di project financing, per un valore dell'appalto da 53 milioni di euro. 
Nello specifico, l'ex sindaco avrebbe fatto una richiesta abusando della sua carica politica, di 500mila euro, poi scesa a 300mila euro, nei confronti di Luca Azzariti e dell’azienda “GIone spa” interessata a subentrare nei lavori sugli impianti di pubblica illuminazione.
E' stato lo stesso Azzariti, a fornire importanti informazioni in merito a questa vicenda. Ma spunta anche un’intercettazione nella quale Landella afferma che avrebbe mandato tutto all’aria, nell'intercettazione si utilizza un’espressione colorita. Ci sarebbero anche le dichiarazioni di Iaccarino e quelle di Pinotti, il manager della precedente società titolare del progetto che doveva ottenere l’appalto. Inoltre vi sarebbero ancora altre intercettazioni telefoniche ed ambientali.
Landella, abusando della sua carica, sarebbe andato presso l’abitazione di un locale imprenditore interessato all’aggiudicazione dell’appalto avente ad oggetto il project financing per i lavori di riqualificazione ed adeguamento degli impianti di pubblica illuminazione, prospettando in maniera veemente di poter mandare tutto all’aria, chiedendo all’imprenditore di consegnargli una somma di danaro quantificata dapprima in 500.000 euro e poi in 300.000 euro.
Inoltre ci sarebbe anche un'altra questione. Landella ricevette dall’imprenditore locale Paolo Tonti la cifra di almeno 32.000 euro per il voto favorevole alla deliberazione per la proroga del programma di riqualificazione urbana cui era interessata la Tonti Raffaele Coer srl. Dalle indagini è inoltre emerso che parte della somma corrisposta è stata poi consegnata dalla moglie del sindaco agli altri consiglieri comunali indagati.

E’ stata una fantastica giornata, quella di ieri domenica 23 maggio, all’insegna dell’ambiente e del benessere. Decine di volontari, tra i quali molti bambini, hanno partecipato in massa all’iniziativa di “raccolta plastica” organizzata dell’associazione PlasticFree Onlus di Capitanata, presso la Grande pineta litoranea di Siponto.
Dopo tre ore circa di lavoro, sono stati raccolti oltre 250kg di rifiuti. Oltre alla plastica di ogni genere, infatti, erano presenti quantità industriali di vetro e alluminio, oltre a rifiuti indifferenziati, pneumatici e addirittura un vasino da notte usato. Davvero uno spettacolo indegno per la pineta che rappresenta uno dei pochi polmoni verdi della zona.
Particolare menzione merita la Croce Rossa Italiana Comitato di Manfredonia che, con la partecipazione di otto componenti, tra i quali la ha inteso condividere fattivamente l’evento.
Il “frutto” della raccolta è stato adeguatamente accantonato e segnalato in base alla natura del medesimo onde consentire all’ASE di Manfredonia di provvedere al ritiro ed alla gestione, cosa che è avvenuta stamane.
La nostra attività di sensibilizzazione e di raccolta non si ferma, prossimamente sono previsti, infatti, altri appuntamenti preventivamente segnalati attraverso i media e i social legati alla nostra associazione.

Alessandro SCOLOZZI
Referente Provincia di Foggia
Associazione Plastic Free Onlus

Il Coordinamento Fp Cgil: “Incontro urgente con il direttore Vito Piazzolla, situazione paradossale”
L’azienda sanitaria foggiana ha richiesto di assumerli, ma ora propone il tempo determinato
Sono 25 vincitori di concorso, le altre ASL pugliesi assumono a tempo indeterminato

FOGGIA Hanno vinto il concorso per essere assunti come OSS, Operatori Socio Sanitari, con contratto a tempo indeterminato nelle strutture ASL della Puglia. L’ASL di Foggia ha fatto richiesta di poterli assumere nei propri presidi ospedalieri, ma poi non ha deliberato come doveva per procedere alle assunzioni, scegliendo invece di contattare singolarmente gli OSS vincitori di concorso per proporre loro l’assunzione a tempo determinato per un anno, con la prospettiva di un contratto a tempo indeterminato soltanto dal secondo anno. E’ quanto denuncia il neo-costituito Coordinamento degli OSS Fp Cgil Foggia, nato proprio per lottare affinché gli Operatori Socio Sanitari vincitori di concorso non debbano trovarsi nella situazione paradossale e assolutamente svantaggiosa rispetto agli altri OSS che, vincendo il concorso, negli altri territori della Puglia saranno regolarmente assunti secondo quanto previsto con un contratto a tempo indeterminato.
“In Capitanata, sono 25 le lavoratrici e i lavoratori che si trovano in questa situazione di assurda e immotivata incertezza”, spiegano i responsabili del Coordinamento.
“E’ stata la ASL Foggia a richiedere che tra i vincitori del concorso le fosse data la possibilità di assumere i 25 OSS. Regola vuole che, dopo quella richiesta, la stessa ASL Foggia avesse subito predisposto gli atti e le deliberazioni conseguenti per procedere con le assunzioni a tempo indeterminato, e invece ecco partire una sorta di ‘trattativa privata’, attraverso telefonate a singoli OSS, con la proposta di contratti a tempo determinato per un anno”. “Al direttore generale Vito Piazzolla”, ha annunciato Mario La Vecchia, segretario generale provinciale FP Cgil Foggia, “abbiamo chiesto un incontro urgente per avere chiarimenti urgenti rispetto a tutta questa vicenda. Ci aspettiamo che la situazione sia affrontata e risolta nell’unico modo possibile, vale a dire con l’ASL Foggia che proceda senza ulteriori indugi nel proporre e sottoscrivere i contratti a tempo indeterminato per le lavoratrici e i lavoratori che essa stessa ha richiesto di poter assumere secondo la graduatoria dei vincitori di concorso. Si tratta di Operatori Socio Sanitari professionali, di donne e di uomini che, in base al concorso vinto, hanno diritto a essere assunti con contratto a tempo indeterminato, cioè un contratto che permetta a loro e alle proprie famiglie di operare scelte importanti come l’attivazione di un mutuo ad esempio, o di programmare la prospettiva di vivere e lavorare in un dato territorio per molto tempo. Stiamo parlando delle legittime esigenze e degli altrettanti legittimi diritti di donne e uomini che hanno investito nello studio, nel percorso formativo e nell’acquisizione di competenze divenute ancora più fondamentali e di rilievo nell’attuale contesto di un sistema sanitario chiamato a fronteggiare la più grande emergenza sanitaria degli ultimi decenni”, ha concluso La Vecchia.